DIFERENTES SOLUCIONES DE FORMACIÓN DIGITAL PARA DISTINTAS NECESIDADES DE APRENDIZAJE
Transforma el desarrollo de competencias de tus equipos con nuestra oferta digital, pensada para adaptarse a las necesidades de tu empresa, maximizando el compromiso y la retención del conocimiento.
BLENDED LEARNING
Mixto de autoaprendizaje con interacción humana para consolidar conocimientos
Las formaciones blended combinan lo mejor del aprendizaje online y de las sesiones síncronas (presenciales o por videoconferencia), ofreciendo una gran flexibilidad.
El blended learning fomenta una asimilación más profunda de las competencias, alternando la autonomía de los participantes con momentos de intercambio para consolidar los conocimientos adquiridos.
E-LEARNING
Recorridos interactivos totalmente autónomos, con actividades, cuestionarios y recursos descargables
Capacitación 100 % online a través de contenidos interactivos y atractivos que maximicen el tiempo de atención y aseguren el engagement.
Este es un formato de autoaprendizaje que garantiza una flexibilidad máxima en la actualización y desarrollo de competencias, ideal para adaptarse a agendas profesionales ocupadas, mientras permite un aprendizaje continuo.
MICROLEARNING
Al ritmo de cada uno, en cualquier momento, en cualquier lugar y en cualquier dispositivo
Itinerarios de formación en vídeo, de corta duración (máximo 6 min) y con contenidos objetivos para reforzar el aprendizaje de manera muy práctica e inmediata.
Los itinerarios incluyen entrevistas con especialistas, desafíos y cuestionarios de validación de conocimientos, así como un resumen del contenido presentado en formato PDF con sugerencias de libros, artículos, vídeos, tutoriales e infografías, para profundizar en los conocimientos.